EHL Immobilien Gruppe | Organisationsrichtlinie 2024

6. Wir tragen Verantwortung für Umwelt und Nachhaltigkeit

6.1. Mülltrennung und Abfallvermeidung

Uns ist eine nachhaltige Unternehmensaus- richtung enorm wichtig, denn sie schafft nicht nur einen Mehrwert für unser Unter- nehmen und die Gesellschaft, sondern ist auch eine wertvolle Investition in eine bessere Zukunft. Nachhaltigkeit und Umweltschutz sind daher zu zentralen Werten unserer Orga- nisation und unseres Handelns geworden. Seit mehreren Jahren agieren wir nach den Zielen für nachhaltige Entwicklung (SDG), um unseren Beitrag zu einer nach- haltigeren, ressourcenschonenden bzw. -bewahrenden Gesellschaft zu leisten. Wir setzen bei EHL auf einen verantwor- tungsvollen und effizienten Umgang mit Ressourcen sowie die Nutzung nachhaltiger Energiequellen und die Förderung von klimafreundlichen Alternativen hinsichtlich Reise- und Fuhrparkmanagement. Jede:r von uns trägt eine besondere Ver- antwortung, den ökologischen Fußabdruck so gering wie möglich zu halten und aktiv zum Schutz unserer Umwelt beizutragen. Diese Richtlinie dient als Leitfaden für alle Mitarbeitenden der EHL und soll sicherstel- len, dass wir gemeinsam umweltbewusst handeln und nachhaltige Praktiken in unserem Arbeitsalltag integrieren.

Ausdrucke zu vermeiden und stattdessen elektronische Kommunikationsmittel zu nutzen. Bei unvermeidbaren Ausdrucken, Recy- clingpapier zu verwenden und beidseitig zu drucken. 6.3. Energiesparen Ein sparsamer Umgang mit Energie ist ein wesentlicher Beitrag zum Klimaschutz. Wir haben uns zum Ziel gesetzt, den Stromver- brauch um zumindest 20 % zu senken. Um den Energieverbrauch zu minimieren, gelten folgende Maßnahmen: Computer und andere elektronische Geräte bei Nichtgebrauch vollständig auszuschalten. Beleuchtung nur bei Bedarf zu nutzen und auf energiesparende Leuchtmittel zu setzen. Standby-Modi zu vermeiden und Geräte, wenn möglich, vom Stromnetz zu trennen. Sorgsamer Umgang beim Heizen/Ver- wenden der Klimaanlage. Stoßlüften anstelle von Dauerkippen in Heizperioden.

Ein bewusster Umgang mit Ressourcen beginnt bei der Mülltrennung und Abfallver- meidung. Wir fordern alle Mitarbeiter:innen dazu auf: Müll konsequent zu trennen und die dafür vorgesehenen Behälter zu nutzen. Kunststoff, Papier, Glas und Restmüll ordnungsgemäß zu trennen: in jedem Zimmer gibt es Restmüll- und Papier- mistkübel. In den Küchen gibt es darüber hinaus die „Gelbe Tonne“ und eine Box für Buntglas/Weißglas. 2 Abfälle zu vermeiden, indem wieder- verwendbare Behälter und Utensilien genutzt werden. Verpackungen zu reduzieren und bevorzugt umweltfreundliche Produkte zu wählen. 6.2. Paperless Office Die Digitalisierung bietet uns die Möglich- keit, den Papierverbrauch erheblich zu reduzieren. Wir haben uns vorgenommen, den Papierverbrauch um die Hälfte zu reduzieren und zu einem weitgehend papierlosen Büro zu werden; das heißt Dokumente digital zu erstellen, zu be- arbeiten, zu signieren und zu archivieren.

2 Nähere Informationen siehe Merkblatt „Mülltrennung in der EHL“ sowie die Beschilderung bei den Mistkübeln.

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